Статьи

 Специальная оценка условий труда, которая пришла на смену аттестации рабочих мест, принесла множество изменений во всю сферу охраны труда на предприятиях. 

Проверка СОУТ на малых предприятиях не имеет никаких существенных отличий от аналогичного процесса на других, более крупных организациях.

Вся ответственность за правильность и своевременность проведения процедуры СОУТ на предприятии возлагается на работодателя. 

Основная цель проведения специальной оценки условий труда – это классификация вредных и опасных условий труда, в которых работают сотрудники и начисление, согласно результатам, положенных субсидий и компенсаций.

Официальный документ – декларация по специальной оценке условий  труда – это заверенное подтверждение того, что на определенном рабочем месте предприятия отсутствуют вредные или опасные условия производственной среды.